Río Negro: Educación mejoró los plazos en su oferta a los docentes
El gobierno ofreció otra paritaria en abril para “monitorear” la pauta salarial ante la inflación. El blanqueo de la suma fija se completará en octubre.
En la paritaria docente, Educación no propuso un porcentaje mayor de aumento para el primer parte del año -cuya oferta se mantiene en el 15%- sino que su nueva propuesta a UnTER se concentró en bajar tiempos, adelantando la primer revisión salarial para abril y asegurando que la suma fija de 3500 pesos de diciembre se transforme en un remunerativa con los haberes de octubre.
Esta mejora propuesta al gremio docente, que la analizará en su Congreso del jueves, se trasladará a los otros gremios de la Función Pública, puntualmente a UPCN y ATE, según informó oficialmente el gobierno provincial.
La nueva propuesta de Educación es “monitorear” el aumento del 15%, fijando “una paritaria para abril, sin modificar la ya pautada para junio”. Asimismo, “ofreció completar el pase de sumas fijas -restaría un 57%- en octubre de 2019, pagadero en tres cuotas”.
Según la comunicación oficial, la cartera educativa ratificó el compromiso de que “ningún docente cobre menos y que toda suma no remunerativa pase a remunerativa para los trabajadoras que se encuentren a 1 año de jubilarse”. La oferta salarial realizada se hace en función de “ser previsibles y cumplir salarialmente con los empleados estatales”.
“Al ofrecer un 15% de aumento semestral, se fija un porcentaje que además de ser factible de abonar, tiene un plus que hace confiable a la oferta. Que ese porcentaje se hace con la suma fija incorporada al sueldo desde enero de 2019, lo que comparativamente hace que se parta de un piso más alto que la mayoría de los sueldos del cargo testigo docente del país para el cálculo porcentual de aumento de 2019”, destacaron en el acta confeccionada.
El gobierno provincial ratificó que “los puntos propuestos” a UnTER serán extensivos a los demás gremios del Consejo de la Función Pública. También, detalló que, “por ATE, se avanzará en el blanqueo del resto de la suma fija y la apertura de las discusiones en abril de 2019 para analizar el nuevo contexto macroeconómico con los sindicatos que participan en la Función Pública en los mismos términos que la paritaria docente”.
En Trabajo, la paritaria reunió a la ministra de Educación, Mónica Silva, acompañada por el secretario Juan Carlos Uriarte; el subsecretario Gabriel Belloso; y los vocales gubernamentales, Pablo Núñez y Omar Ribodino, mientras la UnTER estuvo representada por su secretaria general, Patricia Cetera, y el adjunto, Marcelo Nervi, entre otros. El encuentro fue presidido por el secretario de Trabajo, Lucas Pica.
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