Reconocen la crisis del hospital de Plottier: «Hay una faltante de médicos que es real»

El director del establecimiento de salud, Francisco Facci, informó que se está trabajando para que lleguen profesionales. Los altos costos de vida de Neuquén es una de las dificultades para poder captarlos.

En el hospital de Plottier se manifestaron ayer trabajadores del Sindicato de Profesionales de la Salud Pública de Neuquén (Siprosapune) y vecinos autoconvocados que denunciaron un “vaciamiento”. El director del establecimiento de salud, Francisco Facci, reconoció que “hay una faltante de médicos” pero aclaró que se está trabajando para dar una solución “desde el nivel central y del hospital”.

Dijo que la escasez de profesionales está en clínica médica y en medicina general. Marcó que el año pasado, se pasó por una situación similar “y se logró incorporar profesionales, pero son procesos dinámicos y aparecen otras cuestiones y algunos se van, otros renuncian y estamos de nuevo con una faltante”.

Añadió que en el plantel de medicina general hay 22 profesionales. “Hay un escenario de máxima, que es para trabajar con un estado de confort , es decir poder asegurar todas las prestaciones referentes a se sector, incluidos los centros de salud, y esto abarca la cobertura de guardia (externa)con cuatro profesionales diarios y la rotación de médicos para la consulta ambulatoria tanto en hospital como en centros de salud. Hoy ese estado de confort, estamos lejos de alcanzarlo”, describió Facci en en declaraciones en “Vos al aire” de RÍO NEGRO RADIO.

Contó que se mantiene el estado de mínima, y se sigue de cerca “porque empiezan a surgir certificados médicos, licencias programadas que hay que usufructuarlas y otras cuestiones que hacen que se empiece a resentir en breve o en mediano tiempo la atención”.

Marcó que se trabaja desde la dirección del hospital en buscar el recurso, en conjunto con el ministerio de Salud. Explicó que “hay reglas establecidas por el Convenio Colectivo de Trabajo y esas son las que definen que el profesional nos elija o no”.

Además sumó que hay otras variables que repercuten en la llegada de los médicos “como el costo de la vida en una ciudad patagónica”.

Expuso que hay dos maneras de captar médicos. Una es a través del sistema de residencias, que se está haciendo en conjunto con el ministerio de Salud. La otra manera es por medio de pesquisas, “seducir profesionales de otras provincias para que vengan”.  Observó que en el último año “los altos costos de vida nos está complicando”. Para explicarlo, contó que algunas de las preguntas que hacen profesionales de Buenos Aires y del norte del país al momento de elegir es “cuánto cuesta el kilo de carne”.

Amplió sobre el panorama, que “está garantizado la atención de los servicios de guardias” y anunció que entre esta semana y la otra se incorporarían dos ingresos.

Sobre la ley de Carrera Sanitaria, uno de los pedidos de Siprosapune,  “dijo que es algo que requiere una definición política, que hacerla tiene un costo y no hacerla también, porque hay un convenio elaborado con los gremios”.

Escuchá a Francisco Facci, director del hospital de Plottier en RÍO NEGRO RADIO:

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