Gremios y el municipio de Regina abrieron paritarias para el segundo semestre
Comenzó a discutirse la mejora salarial para trabajadores del municipio de Villa Regina. Desde ATE adelantaron que piden una mejora del 30%.
Sin acuerdo por el porcentaje de incremento salarial para los trabajadores municipales de Regina, funcionarios del Departamento Ejecutivo y representantes de los gremios ATE, Soyem y UPCN, abrieron la negociación paritaria para el segundo semestre.
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