ATE espera un llamado de Weretilneck, esta semana: ¿Habrá paritarias en Río Negro antes de fin de año?
ATE Río Negro exige ser convocado a paritarias para asegurar la recomposición salarial antes de 2025.
Romeo Aguiar, secretario gremial de ATE Río Negro, pidió definiciones urgentes al GobiernoRomeo Aguiar, secretario gremial de ATE Río Negro, pidió definiciones urgentes al Gobierno. Romeo Aguiar, secretario gremial de ATE Río Negro, pidió definiciones urgentes al Gobierno. Foto Alejandro Carnevale.
ATE Río Negro, a través de su secretario gremial Romeo Aguiar, expresó su preocupación por la falta de convocatoria a paritarias que permita cerrar el 2024 con una oferta salarial adecuada a las necesidades. Según el dirigente, los estatales necesitan que el gobierno de Alberto Weretilneck aborde una estrategia que «no solo contemple el último trimestre del año, sino que proyecte una base sólida para el inicio del 2025».
«Estamos a la espera de ser convocados en los próximos días. Creemos que debe haber una oferta salarial que cierre el año y permita recuperar el poder adquisitivo que la inflación y la devaluación de este año han aniquilado«, aseguró Aguiar, en diálogo con Diario RÍO NEGRO.
ATE destacó los avances logrados durante el 2024 mediante el esquema de sumas fijas permanentes. Esta metodología, según Aguiar, permitió inyectar recursos inmediatos en los bolsillos de los trabajadores, ayudando a contrarrestar la inflación acumulada del 101% y la feroz devaluación que superó el 118%.
Sin embargo, desde el gremio advierten que el escenario actual requiere un nuevo ajuste que responda al deterioro salarial sufrido en los últimos meses. “Es crucial que el Gobierno provincial convoque a una mesa de diálogo que permita un cierre adecuado de este año y trace las pautas para 2025”, enfatizó el secretario gremial.
Presión gremial en Río Negro: ¿Se reabren las paritarias antes de fin de año?
La posición de ATE no es aislada. Otros gremios estatales, como Sitrajur, UPCN y Unter, han manifestado demandas similares. Mientras Sitrajur analiza una oferta del 10,8% para el último trimestre del año, los docentes agrupados en Unter denuncian el incumplimiento de los acuerdos paritarios y la falta de respuestas para corregir salarios que quedaron por debajo de la línea de pobreza.
El gobernador Alberto Weretilneck, por su parte, reconoció que aún no hay definiciones respecto a nuevas subas salariales. “La disponibilidad de fondos será clave para tomar decisiones”, afirmó, aunque defendió los aumentos otorgados durante el año como superiores a la inflación.
Salarios estatales en Río Negro: ¿Qué espera ATE para cerrar el 2024?
Aguiar destacó la urgencia de discutir una nueva oferta salarial que sea debatida y analizada antes de fin de año. Según ATE, el modelo de sumas fijas permanentes permitió avances importantes, pero es fundamental darle continuidad a esta política para evitar el deterioro del poder adquisitivo.
“Estamos en un momento crítico donde cada peso cuenta para los trabajadores. El Gobierno debe entender que esta convocatoria no solo es necesaria, sino impostergable”, finalizó el dirigente.
ATE espera que las próximas semanas sean clave para lograr un acuerdo que permita cerrar el año con una recomposición salarial. La presión de los gremios estatales, sumada a la incertidumbre económica, pone en el centro del debate la capacidad del Gobierno provincial que quiere mostrar la capacidad de respuesta ante las demandas sin comprometer la sostenibilidad financiera de la provincia.
Comentarios